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WEB労政時報「ケース/シチュエーション別 知っておきたいアンコンシャス・バイアス20選 - 第3回 評価・育成・アサインの場面に起こりやすいアンコンシャス・バイアスに対処する」が公開されました。

第3回目では、人事評価、育成、アサインの場面で生じやすいアンコンシャス・バイアスとその対処方法について詳細に解説しています。アンコンシャス・バイアスの種類として、厳格化・寛大化傾向、対比誤差、慈悲的差別、ダニング・クルーガー効果、自己奉仕バイアスなどが取り上げられています。それぞれのバイアスによって生じる問題点と、これらに対処するための具体的な方法が紹介されています。人事関係者はもちろん、マネジメントに関わる全ての方に役立つ内容です。

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