セミナー


「人間理解を深めて、個と組織の成長と成熟のプロセスを創ろう~ビジネスエニアグラムミニワークショップ~」


(※本イベントは一般社団法人ビジネスエニアグラム協会と(株)クオリアの共催事業です。)

「共創」のためには多様な価値観・意見をもった人との「対話」が重要、といわれています。
異なる価値に出会い、受け容れ合い深め合うことで、イノベーションが産まれます。

しかし私たちは多くの場面で「相手がわからない」「理解できない」を経験します。特に「感情的に受け容れられない」「それはあり得ない」という衝動的な感情のぶつかり合いから、決裂する話しあいや人間関係が多々あります。


エニアグラムとは、人間が生まれつき持っている資質を9つのタイプに分類した性格分類学であり、人間の根源的な動機、価値観の違いを理解していくツールです。

「ビジネスエニアグラム」はこれを活用し、ビジネスの現場で多様性から価値を生むことをめざします。職場の組織開発・人材開発の場で、エニアグラムによりお互いの違いを深く理解し、根源的な価値を受け容れ合うことで、個人と組織の成長と成熟をめざしていきます。そしてそのプロセスを組織のめざす成果につなげていきます。


今回のミニワークショップでは、この考え方とプロセス、価値について、その入り口を体験していただきます。
先着20名さま限りのオープンセミナーです。皆様のご参加心よりお待ちしております!

《全国でも随時開催しております。一般社団法人ビジネスエニアグラム協会よりご確認ください》


日時 8月19日(月)14:00-16:30
場所 大阪府大阪市淀川区西中島5-13-14 新大阪GTCビル4階
対象 ・人の多様性から組織をイノベーションしたいと考える方々
・個人の根本的な価値観を尊重した組織マネジメントを模索している方々
・D&Iや働き方改革に関心のある方々
・組織風土づくり、風通しのよいコミュニケーションの構築の方法を検討されている方々
参加費 無料
定員 30人
講師 荒金 雅子(株式会社クオリア 代表取締役)

お申込みはこちらから

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 主催者・お問合せ
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 主催:
 一般社団法人ビジネスエニアグラム協会(https://ennea-biz.com/)
 株式会社クオリア(https://www.qualia.vc/) 

 事務局:
 株式会社クオリア 運営事務局
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